Dengan pohon sakura yang akan berbunga di Jepang, karyawan di seluruh negeri sedang mempersiapkan ritual tahunan hanami perusahaan, atau pesta melihat bunga sakura dengan rekan kerja. Namun, sebuah laporan baru menunjukkan bahwa mayoritas orang hanya hadir karena rasa kewajiban dan benar-benar lebih suka berada di tempat lain.
Sebuah studi online yang dilakukan oleh Job Soken, unit penelitian perusahaan konsultan karir Laibo Inc, mengungkapkan bahwa sepenuhnya 60 persen responden tidak ingin mengambil bagian dalam pesta pora, yang menandai kedatangan musim semi, terutama karena mereka melihatnya sebagai perpanjangan dari pekerjaan mereka.
Kaori, yang bekerja untuk sebuah perusahaan terkenal di sektor perjalanan, mengatakan dia menantikan musim hanami – tetapi tidak berniat berpesta dengan rekan kerjanya.
“Cuaca terlihat bagus untuk akhir pekan ini dan sepanjang minggu depan, jadi bunga-bunga akan segera keluar, tetapi saya tidak akan merayakannya dengan orang-orang dari kantor saya,” katanya.
“Saya benar-benar lebih suka pertemuan yang lebih kecil dengan teman dekat dan keluarga, orang-orang yang saya pilih untuk bersama,” kata Kaori, yang meminta agar nama keluarganya tidak digunakan. “Hanami adalah sesuatu yang saya lakukan di waktu pribadi saya, jadi ini untuk teman dan keluarga.”
“Saya kira pesta hanami dapat dilihat sebagai latihan membangun tim di beberapa perusahaan, dan saya mengerti itu, tetapi saya tidak ingin menghabiskan waktu saya minum dan bernyanyi karaoke dengan orang-orang dari kantor saya,” katanya.
Banyak orang Jepang setuju dengan sentimen itu, menurut penelitian Job Soken, dengan lebih dari 51 persen orang mengatakan mereka memprioritaskan kehidupan pribadi mereka di atas masalah pekerjaan dan 47,6 persen mengatakan mereka tidak ingin menggunakan hari libur terbatas mereka untuk acara yang berhubungan dengan pekerjaan.
606 responden penelitian didorong untuk memberikan beberapa alasan mengapa mereka tidak ingin mengambil bagian dalam hanami dengan rekan kantor. Satu lagi yang dikutip oleh lebih dari 40 persen adalah bahwa mereka “lelah memperhatikan orang lain.”
Sekitar 60 persen dari mereka yang mengatakan mereka akan mengambil bagian dalam pesta hanami dengan rekan kerja mengatakan itu harus dianggap sebagai perpanjangan kerja.
Mungkin mengejutkan, dukungan untuk hanami perusahaan tertinggi di antara karyawan berusia 20-an, dengan sedikit di atas 55 persen mengatakan mereka mendukung berlutut dengan rekan kerja. Staf berusia 40-an adalah yang paling tidak antusias, dengan hampir 70 persen menentang gagasan itu.
05:34
Bunga sakura Jepang yang dihadapkan dengan ancaman perubahan iklim mungkin hilang pada tahun 2100, kata studi
Bunga sakura Jepang yang dihadapkan dengan ancaman perubahan iklim mungkin hilang pada tahun 2100, kata studi
Tradisi pesta untuk mengagumi bunga sakura dapat ditelusuri kembali ke Periode Nara, antara 710 dan 794, dan mungkin berasal dari kebiasaan Cina menulis dan membaca puisi di bawah bunga plum. Mengagumi pohon sakura yang kemudian mekar kemudian menjadi mode di antara anggota istana kekaisaran sebelum menyebar ke para bangsawan, samurai dan, akhirnya, rakyat jelata.
Dalam beberapa dekade terakhir, ini telah menjadi alasan untuk pesta pora publik di negara di mana perilaku seperti itu sering disukai, dengan taman-taman besar di kota-kota besar menarik ribuan pengunjung pesta berkumpul di terpal untuk makan berlebihan, minum terlalu banyak dan melakukan karaoke.
Sumie Kawakami, seorang dosen di Universitas Yamanashi Gakuin, mengatakan dia tidak akan menghadiri hanami dengan rekan kerja tahun ini tetapi akan mengejar ketinggalan dengan beberapa teman dari klub olahraganya.
“Saya pasti bisa melihat mengapa acara ini menjadi kurang menarik bagi banyak orang, tetapi terutama bagi wanita,” katanya kepada This Week in Asia.
“Peran gender tradisional secara efektif berarti bahwa perempuan diharapkan menyiapkan makanan untuk pesta dan ada kode etik tidak tertulis di tempat bahwa, jika makanan dibeli alih-alih buatan tangan, perempuan itu ‘curang’.
“Ada banyak tuntutan serupa lainnya untuk hanami perusahaan, dengan rekrutan baru termuda di kantor biasanya diharapkan untuk membawa terpal yang cukup besar untuk semua orang ke taman hal pertama di pagi hari dan mengintai tempat terbaik. Kemudian dia harus tinggal di sana, untuk melindungi ruang, sampai semua orang selesai bekerja dan minum dimulai.
“Saya sangat beruntung bahwa saya tidak akan melakukan hal seperti itu dan saya akan bertemu dengan teman-teman untuk perayaan yang lebih kecil dan lebih tenang,” tambahnya.
Dalam putaran lain pada tradisi, penelitian ini menunjukkan bahwa, terlepas dari berakhirnya pandemi virus corona, lebih sedikit perusahaan dan organisasi yang menghidupkan kembali kumpul-kumpul musim semi.
Hanya 11,3 persen dari mereka yang mengambil bagian dalam penelitian ini mengatakan majikan mereka merencanakan acara di seluruh perusahaan, turun tajam dari 49,3 persen perusahaan pada 2019, musim hanami terakhir sebelum pandemi. Angka itu bahkan lebih rendah dari 11,3 persen perusahaan yang mengadakan pesta pada 202o dan 13,1 persen pada 2021, pada puncak ketakutan kesehatan.